一、澳洲移民新政影响海外人才的聘用

四大会计师事务所中聘用澳洲457签证持有者人数最多的公司为普华永道，550人占所有员工的7%。普华永道合伙人博瓦德表示：“对于普华永道来说，这将令吸引及留住国际人才面临更多的挑战。签证期变短令如何吸引企业管理咨询人才成为我们面临的最大困境。”

对此，悉尼大学商学院移民与劳动力市场高级讲师赖特表示，虽然四大会计师事务所还可以通过澳洲雇主担保移民186永居签证等方式引进人才，但在开发澳洲运营的专业技巧上还需要更多的努力。

值得一提的是，随着澳洲联邦政府2017-18财年预算案的出台，政府提出的对聘用海外劳工收取的新征税，也将给企业每年带来额外的约100万澳元的人工成本。自2018年3月起，四大会计师事务所将面临每年要为每位海外劳动者支付1800澳元的征税。

移民补充，虽然会计岗位在新TSS签证项目中依然享受4年的签证期，但管理顾问岗位只能获得2年的签证期。对于想要移民澳洲获得永居权的海外人士来说，恐怕只有努力拼分，想办法申请澳洲技术移民；或是获得澳洲雇主担保，申请澳洲186签证和澳洲187偏远地区签证，才有望获得澳洲移民身份。

二、澳洲新财年移民配额的详细情况

澳洲新财年的总配额数量不变，依旧维持在16万，但是不同签证类别的变化很大，其中技术移民，以及团聚类移民的配额变化最大。具体到不同的政策，配额数量如下：

1、技术移民总配额79600，上一财年108682，同比减少27%，具体包括

1）独立技术移民配额6500，上一财年16652，同比减少61%；

2）州担保移民配额11200，上一财年24968，同比减少55%；

3）偏远地区移民11200，上一财年25000，同比减少55%；

2、雇主担保移民配额22000，上一财年30000，同比减少27%；

3、家庭类移民总配额77300，上一财年47732，同比增加62%，具体包括：

1）父母团聚移民配额4500，上一财年7371，同比减少39%；

2）配偶移民配额72300，上一财年39799，同比增加82%；

3）特殊类移民配额100，上一财年236，同比减少58%；

4）其他家庭类移民配额500，上一财年562，同比减少11%。

4、投资移民配额13500，上一财年6862，同比增加97%；

5、GTI配额15000，上一财年5000，同比增加200%；

6、杰出人才移民配额200，上一财年200，保持不变。

三、入籍澳洲需要等待多长时间？

虽说入籍澳洲并不难，但是等待的时间可是不短的。相关统计数据显示，过去一年中，递交加入澳籍申请的移民平均等待时间超过一年，不仅如此，还有几万的申请者在排队等待提交入籍申请。

来自澳洲内务部的统计数据显示，尽管经过不懈的努力，澳洲当局处理了大量的积压案件，但是似乎显得有点杯水车薪。在等待人数减少了10万之后，还有22万人依旧在排队等待入籍申请的审理。申请者的平均等待时间超过一年，达到410天。入籍等待时间越来越长，会导致一些移民抱怨他们的人生规划受到很大干扰，他们不得不推迟上学、医疗等各种计划。

目前等待入籍申请的申请者中，有3万名印度人、2.7万英国人和超过1.75万的中国人。

可以看出，虽然澳洲相关部门已经加快了入籍审批的速度，但无奈排队等待的申请者数量过多，平均处理时间再次被拉长至410天左右，这肯定会对申请者的日常生活带来巨大的影响。不过，申请者除了继续等待，似乎也没有什么更好的办法。

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